转型期我国大学内部治理探索与展望——以沈阳师范大学内部治理改革为例

【摘要】："大学治理"作为一种新的管理理念出现,不仅反映了大学的使命和传统要求,同时也反映了利益相关者参与大学治理的愿望。大学管理人员、教师和学生位于大学组织的内部,构成大学内部利益结构。大学内部治理改革不仅具有理论意义,同时还具有很强的实践意义。本文将以沈阳师范大学为例,对现代大学内部治理结构发生转变的动因、在实施过程中遇到的问题进行探析,最后在此基础上提出建议,希望对我国大学内部治理改革起到积极的借鉴作用。

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前20条

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