会计师事务所劳动关系的影响因素研究

【摘要】：劳动关系的研究多集中于人力资本密集型的制造业企业,对于同样属于人力资源密集型的第三产业的研究较少,尤其针对提供知识型服务产品的会计师事务所关注更少。会计事务所是特殊企业形式,会计师事务所是一种典型的以知识服务于客户的知识密集型服务组织,其劳动关系呈现出独有的特殊状态,而劳动关系是影响会计师事务所发展的一个重要因素,因此,本课题以会计师事务所的劳动关系为研究对象,拟对会计师事务所劳动关系的影响因素做出实证测量,研究会计师事务所劳动关系的影响因素对改善会计师事务所劳动关系具有借鉴意义,对促进会计事务所发展具有现实意义。