企业人力资源管理浅析

【摘要】：人才作为一种非常宝贵的资源,在现代企业竞争中起着关键性的作用。本文从国有企业人力资源管理剖析入手,对选人用人、考核评价、激励约束等方面存在的问题进行了深入分析;结合现代企业管理制度的要求,从战略管理、科学评价、有效激励、学习型员工等方面进行了论述,对国有企业人力资源管理进行了初步探索。

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前20条

1	陈毅力;对企业人力资源开发管理的理性思考[J];漳州师范学院学报(哲学社会科学版);2005年02期
2	杨顺璋;加强人力资源管理是国有企业走出困境的重要途径[J];唯实;1998年Z1期
3	高晓红;谈国有企业人力资源管理的问题与对策[J];胜利油田师范专科学校学报;2004年04期
4	张倩;我国国有企业人力资源管理的现状分析[J];中国科技信息;2005年13期
5	陈海燕;王小平;赵杉;;国有企业人力资源管理存在的问题及对策[J];许昌学院学报;2009年03期
6	刘美岩;;浅析国有企业中绩效考评存在问题及原因[J];大众商务;2009年14期
7	张志强;;完善我国国有企业人力资源管理的战略思考[J];才智;2009年26期
8	徐志斌;;浅谈国有企业人才流失现状与对策[J];现代经济信息;2011年02期
9	谢涛;浅论传统国有企业绩效考评体系的改进[J];四川建筑;2005年04期
10	杨雨富,张德胜,朱雪松;振兴东北老工业基地进程中国有企业人力资源管理体系再造研究[J];中国科技信息;2005年19期
11	楚旋;;国内外优秀企业人力资源管理对我国国有企业的启示[J];科技与管理;2006年04期
12	梁建春;何群;;国企技术管理人员岗位胜任特征模型及在人力资源管理中的应用[J];商业研究;2007年01期
13	耿红敏;皇甫刚;;国有企业人才流失的原因及对策研究[J];科技情报开发与经济;2008年13期
14	王娟;;当前国企人力资源管理中存在的问题及对策[J];商业文化(学术版);2008年11期
15	孙洁;;知识经济时代国有企业人力资源管理存在的问题及对策[J];中国商界(下半月);2008年08期
16	喻轩斌;;探讨加强企业人力资源的管理与开发[J];管理观察;2009年03期
17	盛志杰;;对新形势下国有企业人力资源管理的探索[J];科教文汇(下旬刊);2009年02期
18	王继山;盛智颖;;对改制后国有企业人力资源管理的思考[J];企业家天地下半月刊(理论版);2009年10期
19	姜少虎;;国有企业人力资源和谐管理问题初探[J];经营管理者;2010年11期
20	陈栋;;我国国有企业的薪酬管理研究[J];经营管理者;2011年02期

中国重要会议论文全文数据库

前10条

1	黄晓勇;;企业人力资源管理浅析[A];河南省烟草学会2005年学术交流年会论文集[C];2006年
2	赵立志;;国有企业人力资源管理的问题与对策[A];天津市电视技术研究会2009年年会论文集（2）[C];2009年
3	孙毓霜;;浅谈国有企业人力资源管理[A];科学持续地发展生产力——世界生产力科学院中国籍院士文集[C];2009年
4	胡振荣;;浅析国有企业人力资源管理中的问题及对策[A];科学发展观与劳动保障问题研究[C];2005年
5	方婷婷;;如何在人力资源管理中激发员工组织公民行为[A];中国社会心理学会2008年全国学术大会论文摘要集[C];2008年
6	史晋媛;;浅析国有企业人才流失的原因及对策[A];2010全国机械装备先进制造技术(广州)高峰论坛论文汇编[C];2010年
7	傅超;刘琳琳;;试论打捞单位人力资源管理[A];2009年度救捞论文集[C];2009年
8	张彩霞;刘晖;;能本管理——知识经济时代人力资源管理的新发展[A];中国人力资源开发研究会第九次会员代表大会暨学术研讨会论文集[C];2006年
9	郑海航;吴冬梅;;中小企业的人力资源管理三维立体模式[A];中国中小企业改革与发展研讨会暨中国企业管理研究会2001年年会论文集[C];2001年
10	黄鹤;陈月艳;;企业信息化背景下的人力资源管理[A];全国第十届企业信息化与工业工程学术年会论文集[C];2006年

中国博士学位论文全文数据库

前10条

1	张万成;我国转轨时期企业资本结构选择问题研究[D];吉林大学;2004年
2	周权雄;双重任务、共同代理与国有企业创新激励[D];暨南大学;2010年
3	叶仁荪;国有企业员工离职动因分析[D];西南交通大学;2005年
4	李天庚;国有企业财务风险管理研究[D];中南大学;2003年
5	徐晨光;国有企业董事会运行机制研究[D];湖南大学;2005年
6	孟令国;中国企业管理层隐性激励机制研究[D];暨南大学;2006年
7	章迪诚;中国国有企业改革的制度变迁研究[D];复旦大学;2008年
8	罗志先;国有企业产权改革的法治基础[D];中共中央党校;2001年
9	孔新宇;国有企业民营化方式的国际比较[D];复旦大学;2003年
10	逯东;政府控制视角下的国企治理与公司价值研究[D];西南财经大学;2010年

中国硕士学位论文全文数据库

前10条

1	陈丹;基于提升企业竞争力的国有企业人力资源管理研究[D];河海大学;2005年
2	胡智勇;东北老工业基地国有企业人力资源开发研究[D];长春理工大学;2005年
3	周保充;我国国有企业人力资源管理外包研究[D];西南财经大学;2007年
4	李联荣;国有企业人力资源规划体系研究与设计[D];华北电力大学（北京）;2007年
5	翟丽;我国国有企业人力资源管理外包研究[D];山东大学;2008年
6	刘宇彤;新形势下国有企业人力资源管理问题研究[D];对外经济贸易大学;2002年
7	廖波;MT公司人力资源管理信息化研究[D];电子科技大学;2008年
8	于小强;国有企业建立绩效管理体系的研究[D];天津大学;2006年
9	吕洪勇;YN公司人才流失研究[D];山东大学;2007年
10	尚国宏;吉化公司员工年轻化、知识化背景下的激励管理对策研究[D];天津大学;2007年

中国重要报纸全文数据库

前10条

1	中国水电基础局有限公司鲁青;如何挖掘国企人力资源潜能[N];中国水利报;2007年
2	黄芳毅;国有企业人力资源管理的出路[N];经理日报;2007年
3	国务院发展研究中心人力资源研究培训中心副主任、研究员林泽炎;人力资源管理：国企和外企差别在哪？[N];中国人事报;2008年
4	肖上茵;论我省国企人力资源的管理与开发[N];贵州政协报;2007年
5	刘枫第二勘探局;浅析国有企业的人力资源管理[N];中煤地质报;2008年
6	周放生张应语;央企人力资源管理发生积极变化[N];经济日报;2008年
7	庄旭光;加强国企人力资源管理[N];汕头日报;2006年
8	周放生张应语;由“传统”走向“现代”[N];中国人事报;2008年
9	商水县公路管理局邹荣春;加强人力资源管理提高企业竞争力[N];周口日报;2010年
10	汇琮;步调一致：人力资源管理的“核”[N];经济参考报;2008年

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