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绩效管理运行浅析——成功取决于过程控制 失败在于执行

高桂莲  
【摘要】:绩效管理是人力资源管理的重要内容,通过绩效管理的每次循环,可促进企业和员工共同发展、共同提高,提升公司的整体竞争力,最终实现企业战略目标。

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