收藏本站
收藏 | 手机打开
二维码
手机客户端打开本文

非营利组织中虚拟对人力资源的开发与管理

曾华东  
【摘要】:虚拟功能在哲学尤其在经济学中越来越发挥出独特作用。虚拟主要是针对事务中的各种不确定性(甚至是针对非真实性)而作出的,由于非营利组织中人力资源的不确定性、大多无固定编制、组织结构松散、进出随意,因此虚拟对人力资源开发与管理也能够发挥出相应作用。如何应用虚拟功能建构非营利组织中人力资源的开发与管理,是本文要解决的问题。本文从人力资源概率、人力资源模型、人力资源配置三个方面讨论非营利组织中人力资源问题的虚拟功能,以求得其不确定性中的可确定性,进而找出解决非营利组织中人力资源开发与管理问题的有效途径。

知网文化
【相似文献】
中国期刊全文数据库 前20条
1 江萍;;国有企业人力资源管理的存在问题及解决思路[J];市场论坛;2008年04期
2 邱素琴;;浅议加强企业人力资源的开发与管理[J];石家庄铁路工程职业技术学院学报;2002年02期
3 李根英;;要为企业培养“接班人”[J];理财杂志;2006年02期
4 李晓红,文永红;国有企业人力资源的开发与管理[J];中外企业文化;1999年11期
5 陈汝彬;国有企业人力资源开发与管理的思考[J];现代管理科学;2005年06期
6 ;企业高级人事主管“人力资源开发与管理国际讲座”[J];人才开发;1997年05期
7 冯安明;简论在知识经济条件下做好企业人力资源的开发与管理[J];车间管理;2000年03期
8 束少华;加入WTO后国企人力资源的开发与管理(第15届建筑管理现代化优秀论文二等奖)[J];建筑管理现代化;2003年01期
9 秦希军;知识经济时代人力资源的管理与开发[J];西安建筑科技大学学报(社会科学版);2004年03期
10 蔡建飞,敬丽华;关于加强国有企业人力资源开发与管理的研究[J];江苏工业学院学报(社会科学版);2005年01期
11 张洪艳;;铁路辅业企业人力资源管理存在的问题及对策[J];理论学习与探索;2008年04期
12 谷卫;虚拟资本与企业商誉[J];南开经济研究;2001年02期
13 张卫平;对人才资源开发与管理的若干思考[J];经济师;2003年09期
14 邢凤林;简论企业人才资源开发与管理的发展趋势[J];理论与现代化;2003年06期
15 罗绮;国企人力资源的开发与管理[J];新疆有色金属;2003年03期
16 刘培暄,毛忠元;浅谈企业人力资源的开发与管理[J];辽宁经济;2004年12期
17 李海荣;薛英兰;;企业员工职业生涯开发与管理[J];中国培训;2006年06期
18 朱捷;国有企业人力资源开发与管理中存在的问题及其对策[J];特区经济;2000年05期
19 杨友宁;积极探索人事管理新机制 深化企业人事制度改革[J];组织人事学研究;2000年02期
20 谢勇;企业人才资源开发与管理摭谈[J];求实;2003年S1期
中国重要会议论文全文数据库 前10条
1 曾华东;;非营利组织中虚拟对人力资源的开发与管理[A];区域人才开发的理论与实践——港澳台大陆人才论坛暨2008年中华人力资源研究会年会论文集[C];2008年
2 肖兴政;;自贡盐业企业人力资源配置合理性探讨[A];盐文化研究论丛(第三辑)[C];2008年
3 肖兴政;;盐业企业人力资源配置状况分析——以四川久大品种盐有限责任公司为例[A];盐文化研究论丛(第四辑)——回顾与展望:中国盐业体制改革学术研讨会论文集[C];2009年
4 黄爱华;;知识经济运行对人力资源开发与管理的挑战及对策[A];首届泛珠三角先进制造技术论坛暨第八届粤港机电工程技术与应用研讨会论文专辑[C];2004年
5 肖兴政;;浅析人力资源配置与就业途径拓展[A];第十一届中国青年信息与管理学者大会论文集[C];2009年
6 杨觉英;赵雄伟;;ERP系统建设中的人力资源开发与管理[A];全国第七届工业工程与企业信息化学术会议论文集[C];2003年
7 何文芳;杨华;;人力资源配置的三维选择模型研究[A];中国企业运筹学学术交流大会论文集[C];2007年
8 宋启正;;全面优化人力资源配置 服从服务公司发展战略[A];陕西省体制改革研究会2007优秀论文集[C];2007年
9 宋启正;;全面优化人力资源配置 服从服务公司发展战略[A];陕西省体制改革研究会2006-2007优秀论文集[C];2007年
10 陈玉亮;华众平;陈敏;;人力资源管理与开发要有几大转变[A];加入WTO和中国科技与可持续发展——挑战与机遇、责任和对策(上册)[C];2002年
中国博士学位论文全文数据库 前9条
1 贾晓波;我国海关现代化战略下的人力资源配置研究[D];华中科技大学;2011年
2 曹蓉;基于人力资本的人力资源开发与管理研究[D];西北大学;2006年
3 李林生;网络组织下人力资源配置对中小企业创新绩效的影响研究[D];江苏大学;2012年
4 张星;基于投资收益的企业人力资源优化配置研究[D];西北工业大学;2006年
5 赖俊明;现代学校人力资源管理分析研究[D];北京师范大学;2008年
6 陈王琨;高新科技园区企业进入退出机制:理论与实证研究[D];暨南大学;2006年
7 张海;建材企业人力资源协同管理理论与方法研究[D];武汉理工大学;2007年
8 梁镇;新技术企业知识型员工成长评价机制研究[D];天津大学;2009年
9 李海舰;基于顾客价值的人力资源价值链管理模型研究[D];大连理工大学;2010年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 吴啟春;金堆城甲醇裂解制氢项目人力资源配置管理研究[D];电子科技大学;2010年
2 沈玮;知识经济下企业人力资源配置研究[D];西南交通大学;2004年
3 赵立斌;山西高新技术企业人力资源配置对组织绩效影响研究[D];太原理工大学;2011年
4 石秀玲;RH公司管理岗位人力资源配置与优化研究[D];吉林大学;2010年
5 刘翔波;A研究所青年人力资源优化配置研究[D];兰州大学;2011年
6 沈凌云;中国银行G分行营业网点人力资源配置策略研究[D];兰州大学;2011年
7 张珺珺;岗位管理中的人岗匹配研究[D];河海大学;2006年
8 严妍;政府部门人力资源配置研究[D];首都经济贸易大学;2008年
9 郝炳科;政府投资项目人力资源配置研究[D];中国海洋大学;2008年
10 王法成;基于胜任力的快速成长企业人力资源配置应用研究[D];重庆大学;2008年
中国重要报纸全文数据库 前10条
1 马勇毅;建立人力资源配置竞争机制[N];中国水利报;2002年
2 吕在余;铜陵公司优化人力资源配置[N];中国有色金属报;2000年
3 张锦喜;如何打造“人力资源金三角”[N];中国高新技术产业导报;2007年
4 徐新陶;当心人力资源“短板”[N];中国质量报;2007年
5 湖南省社会科学院产业与企业研究所 马美英;创新型企业人力资源的开发与管理[N];中国高新技术产业导报;2009年
6 成家全;论如何建立人力资源管理成熟机制[N];经济信息时报;2007年
7 十九局集团三公司党委书记 刘志军;实现企业和谐的途径[N];中国铁道建筑报;2006年
8 刘宝华 陈为祥;对现代企业人力资源管理的思考[N];中华新闻报;2007年
9 本报记者 黄静波;图们公益性岗位开发与管理取得成效[N];延边日报;2009年
10 记者 刘霞 张莹莹;加强公益性岗位的开发与管理[N];云南政协报;2010年
 快捷付款方式  订购知网充值卡  订购热线  帮助中心
  • 400-819-9993
  • 010-62982499
  • 010-62783978