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《第三届中国质量学术论坛论文集》2008年
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老字号企业的组织惯例分析——以张一元公司为例

程昭力  徐艳梅  
【摘要】:演化经济学中的组织惯例指企业一贯的做法,具有稳定性、可复制、可遗传、可选择、可变异等特性,是企业生存、发展和创新的基本来源。老字号企业是一类特殊的群体,它们的存在和发展是目前学术界研究的热点问题之一。张一元是一家历时上百年的茶叶类老字号企业,目前占据内销茶叶市场的头席。作为一家历经时代变迁存活下来并不断发展的老字号企业,张一元有什么样的特质使其与众不同?本文从组织惯例的角度研究张一元的演变与发展,同时,尝试构建老字号企业的组织惯例模型。

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