收藏本站
《第九届全国心理学学术会议文摘选集》2001年
收藏 | 手机打开
二维码
手机客户端打开本文

工作满意度的结构及其与公平感、离职意向的关系

卢嘉  时勘  
【摘要】:正本研究通过访谈、问卷调查等多种方法,选取了北京公交总公司、中化公司、杭州叉车有限公司、诺基亚公司等8家公司1400名员工为被试,探讨了我国企业员工工作满意度的评价结
【作者单位】:中国科学院心理研究所 中国科学院心理研究所
【分类号】:C936

【引证文献】
中国期刊全文数据库 前3条
1 潘晶;王皓白;戴祥波;;注册会计师工作满意度影响因素实证研究[J];审计研究;2008年05期
2 陆佳芳,时勘,JohnJ.Lawler;工作家庭冲突的初步研究[J];应用心理学;2002年02期
3 潘晶;高莉莉;;我国资产评估从业人员工作满意度状况的调查研究[J];中国资产评估;2008年09期
中国硕士学位论文全文数据库 前5条
1 朱丹;湖南省民办学校教师离职意向心理动因的初步研究[D];湖南师范大学;2006年
2 马振耀;高校教师组织公正感及其与工作压力、工作—家庭冲突的关系[D];河南大学;2006年
3 张玉峰;企业员工工作价值观、工作满意度与关联绩效的关系研究[D];西南交通大学;2007年
4 朱艺新;中小安评公司人才流失影响因素分析及对策研究[D];南京理工大学;2008年
5 向倩雯;国有企业员工组织公正感与任务绩效、关联绩效关系的实证研究[D];西南交通大学;2007年
【同被引文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 陈捷;组织中的工作压力来源及其管理[J];北京工商大学学报(社会科学版);2005年03期
2 石林,冯蓓,林春梅,刘聪,Spector P.E.;大学教职员工的工作压力研究[J];北京师范大学学报(社会科学版);2003年03期
3 米家乾;组织公正性理论研究述评[J];商业研究;2004年06期
4 蓝云霞;浅析高校学院行政管理人员的人格魅力[J];重庆职业技术学院学报;2005年01期
5 罗洪铁;再论人才定义的实质问题[J];中国人才;2002年03期
6 康锦江,杨春江,张化东;知识员工的组织承诺及对工作努力度和满意度的影响[J];东北大学学报(社会科学版);2004年06期
7 唐春勇;胡培;陈宇;;个性与关联绩效关系研究的发展[J];当代财经;2006年05期
8 章洪丽;浅议西部地区人才流失问题[J];大连民族学院学报;2005年04期
9 时殷弘;论发展中国家的人才外流[J];复旦学报(社会科学版);1994年03期
10 柯丽菲;何国煜;;基于组织公民行为的多维绩效系统研究与展望[J];改革与战略;2005年11期
中国博士学位论文全文数据库 前2条
1 黄春生;工作满意度、组织承诺与离职倾向相关研究[D];厦门大学;2004年
2 叶仁荪;国有企业员工离职动因分析[D];西南交通大学;2005年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 李霞;中小学教师职业承诺问卷的研制[D];华中师范大学;2001年
2 刘亚;组织公平感的结构及其与组织效果变量的关系[D];华中师范大学;2002年
3 郭明飞;关于民办学校师资队伍建设的探讨[D];华中师范大学;2002年
4 黄红;工作压力影响因素及因素相互关系的探讨[D];暨南大学;2003年
5 王淑红;绩效管理及其对组织公平感的影响研究[D];华中师范大学;2003年
6 李旭俦;兰州市民办中小学师资现状、问题及对策研究[D];西北师范大学;2003年
7 张慧英;河南省高中教师工作家庭冲突的初步研究[D];河南大学;2004年
8 徐莲凤;我国民办中小学教师任用中的问题及解决思路[D];华中师范大学;2004年
9 周鸿飞;MBA学生离职倾向实证研究[D];华中科技大学;2004年
10 赵辉;企业员工工作价值观的研究[D];河南大学;2005年
【二级引证文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 葛鲁嘉;;管理心理学研究前沿的热点[J];长春市委党校学报;2009年02期
2 丁秀玲;;高校教师工作-家庭冲突与应对方式[J];重庆理工大学学报(社会科学);2011年04期
3 刘在花;;中小学教师工作家庭冲突及其对职业承诺的影响[J];中国德育;2010年10期
4 陈万思;陈昕;;生育对已婚妇女人才工作与家庭的影响——来自上海的质化与量化综合研究[J];妇女研究论丛;2011年02期
5 刘永强;赵曙明;王永贵;;工作—家庭平衡的企业制度安排[J];中国工业经济;2008年02期
6 安娜;;女性工作家庭冲突的分析研究[J];山西经济管理干部学院学报;2009年01期
7 张勉;魏钧;杨百寅;;工作和家庭冲突的前因和后果变量:中国情景因素形成的差异[J];管理工程学报;2009年04期
8 李建华;程威;;影响双职家庭工作——家庭冲突的因素及其平衡研究[J];经营管理者;2010年01期
9 吴海艳;李耀锋;;职业女性工作家庭冲突及其对策分析[J];甘肃农业;2006年10期
10 吴海艳;李耀锋;;职业女性工作家庭冲突及其对策分析[J];甘肃农业;2006年11期
中国重要会议论文全文数据库 前2条
1 李晓辉;贺慧玲;石林;Meinrad Paul Perrez;;工作家庭冲突与社会支持、生活满意度的关系:中欧比较[A];国际中华应用心理学研究会第五届学术年会论文集[C];2007年
2 许欣;王斌;;高校教练员工作-家庭冲突现状研究[A];第8届全国运动心理学学术会议论文汇编[C];2006年
中国博士学位论文全文数据库 前7条
1 吴明霞;中小学教师工作—家庭冲突的结构及关系研究[D];西南大学;2006年
2 黄逸群;创业女性工作家庭平衡及其对绩效影响机制研究[D];浙江大学;2007年
3 张琳琳;国有企业员工工作倦怠与工作投入研究[D];吉林大学;2008年
4 王华锋;企业家的工作—家庭冲突及其处理策略与创业绩效关系研究[D];浙江大学;2009年
5 张黎莉;家庭式迁移农民工的工作—家庭关系研究[D];浙江大学;2009年
6 田力;基于领导—成员交换的女性管理者职涯阻隔研究[D];华中科技大学;2010年
7 罗昱;护理人员职业价值观、情绪劳动、工作产出关系研究[D];武汉大学;2011年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 罗佳;民办高校教师幸福感及其与职业认同、离职意向的关系研究[D];南昌大学;2011年
2 严玮;高校薪酬制度对高校教师公平感知的影响研究[D];南京航空航天大学;2010年
3 吕佳;薄弱学校教师流失问题与对策研究[D];宁波大学;2010年
4 张慧英;河南省高中教师工作家庭冲突的初步研究[D];河南大学;2004年
5 郭翔;论家庭对职业生涯的影响及平衡措施[D];广西大学;2005年
6 吴旭晓;工作家庭边界特征与个体边界偏好对工作家庭关系的影响[D];浙江大学;2005年
7 于晓鹏;知识型员工的工作特征、工作家庭关系和主观幸福感的关系研究[D];浙江大学;2006年
8 袁圆;员工的时间管理、工作—家庭冲突和主观幸福感的关系研究[D];华中师范大学;2006年
9 马振耀;高校教师组织公正感及其与工作压力、工作—家庭冲突的关系[D];河南大学;2006年
10 陈千;企业知识型员工工作家庭冲突及干预策略研究[D];重庆大学;2006年
【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 刘双双;王鹏;刘乐功;高峰强;;组织中人际信任研究的新进展[J];科技管理研究;2011年14期
2 ;[J];;年期
3 ;[J];;年期
4 ;[J];;年期
5 ;[J];;年期
6 ;[J];;年期
7 ;[J];;年期
8 ;[J];;年期
9 ;[J];;年期
10 ;[J];;年期
中国重要会议论文全文数据库 前10条
1 卢嘉;时勘;;工作满意度的结构及其与公平感、离职意向的关系[A];第九届全国心理学学术会议文摘选集[C];2001年
2 刘微;游旭群;;中国文化情景下P-S匹配对员工工作满意度与离职倾向的效应机制研究[A];第十二届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2009年
3 金志芳;;媒体从业人员自我概念与工作满意度之调查研究[A];第十届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2005年
4 韦荣健;闫巩固;李欣;王丹;蒙荟;;工作满意度的跨文化分析和纵向分析——一个跨国集团的案例[A];第十一届全国心理学学术会议论文摘要集[C];2007年
5 陈素革;卢纪华;;服务人员情绪工作与工作投入的关系研究[A];第四届(2009)中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2009年
6 刘雪元;李永娟;蒋丽;;组织支持感对组织政治与工作结果变量的作用[A];北京市社会心理学会2009年学术年会论文摘要集[C];2009年
7 李金波;许百华;;组织承诺对员工行为和工作绩效的影响研究[A];第十届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2005年
8 郭晓薇;;“好性格”抑或“好环境”?——关系绩效预测因素实证研究[A];第十一届全国心理学学术会议论文摘要集[C];2007年
9 王永丽;邓静怡;;角色投入对工作满意度和生活满意度的影响[A];第三届(2008)中国管理学年会论文集[C];2008年
10 杨凤岐;袁庆宏;杨斌;王健友;;心理所有权在中国情境下的验证与理论拓展[A];第四届(2009)中国管理学年会——组织行为与人力资源管理分会场论文集[C];2009年
中国重要报纸全文数据库 前10条
1 高云;如何避免辞职后恶意反悔的情况出现[N];中国劳动保障报;2003年
2 骆蔚;创建乐于奉献的文化[N];经济观察报;2003年
3 杜爽;雇主的卓越之道[N];中国经营报;2005年
4 本报记者 齐馨;HR经理 从润滑剂到钳子[N];财经时报;2003年
5 杨德盛;无“薪”激励的多种方法[N];中国邮政报;2005年
6 李进;怎样增强员工凝聚力(未完待续)[N];中国高新技术产业导报;2000年
7 黄小衡;重视员工心理契约的作用与管理[N];中国企业报;2004年
8 胡慧平;不能忽视压力管理[N];工人日报;2004年
9 张文贤(作者系复旦大学教授);如何做人力资源总监(二)[N];组织人事报;2005年
10 ;人力资源管理中的风险管理[N];中国高新技术产业导报;2000年
中国博士学位论文全文数据库 前5条
1 谭小宏;个人与组织价值观匹配研究—效用与策略[D];西南大学;2007年
2 张丽艳;管理教练行为模型研究[D];大连理工大学;2008年
3 郭晓薇;企业员工组织公民行为影响因素的研究[D];华东师范大学;2004年
4 王萍;人与组织匹配的理论与方法的研究[D];武汉理工大学;2007年
5 赵可;群体内冲突及冲突管理研究:方法和实证[D];中南大学;2010年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 曹超英;组织政治知觉与组织文化的匹配及其与工作满意度的关系研究[D];复旦大学;2008年
2 任岩峰;成就动机、组织承诺对工作满意度的影响研究[D];吉林大学;2007年
3 汤小薄;工作倦怠、工作满意度与组织承诺的相关研究[D];重庆大学;2007年
4 石磊;工作满意度与组织公民行为关系研究[D];西安理工大学;2008年
5 齐姗姗;基于赫兹伯格双因素理论的组织管理水平评价模型设计[D];吉林大学;2008年
6 张翔;核心自我评价的测量及其对员工工作态度和工作绩效的影响[D];河南大学;2007年
7 雷嘉欣;组织报酬期望、感知组织支持与工作满意度的关系研究[D];中山大学;2008年
8 王琴;组织变革认知、组织公民行为与工作绩效的关系研究[D];复旦大学;2008年
9 王华;中国文化背景下组织认同量表的开发及其验证[D];中国人民大学;2008年
10 王生辉;我国管理咨询人员离职倾向研究[D];山东大学;2009年
 快捷付款方式  订购知网充值卡  订购热线  帮助中心
  • 400-819-9993
  • 010-62791813
  • 010-62985026