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《亚洲人才战略与海南人才高地——海南省人才战略论坛文库》2001年
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加强人力资源管理 推进医院快速发展

郑万川  
【摘要】:正 建省以后,原海南行政区人民医院升格为省级医院。几十年来,省人民医院重视人才建设,大力推行合理的人力资源管理战略,把现代人力资源管理的“人本理念”融入到人才引进、人才培养、人才选用的全过程,从而促进了人才超值和群众效应作用,加快了医院发展。一、广纳贤才,充实壮大医院技术骨干队伍海南省人民医院是从行政区级医院的基础上发展起来的省级医院,各个专业高级人才比较紧缺,要在短时间内靠自身培养人才的速度是缓慢的,单凭传统的招聘人才模式也是被动的,
【作者单位】:海南省人民医院
【分类号】:F240

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