收藏本站
《2003年内蒙古自治区自然科学学术年会优秀论文集》2003年
收藏 | 手机打开
二维码
手机客户端打开本文

跨越“黑洞”——ERP实施绩效与企业学习能力

刘志强  
【摘要】:21世纪企业的关键是企业的适应性-速度和柔性,而ERP系统将大大提升企业运营的适应性—速度和柔性ERP能给企业带来的价值,是在企业成功实施ERP并不断进行企业变革的条件下才能获得的。但不幸的是,我们所见到的是很多企业引入ERP失败的惨痛事例,不少企业投巨资反而跌入“ERP黑洞”。2003年,我国将投入上百亿资金进行信息化建设,为此我们必须站在战略的角度去思考一个关键的问题——如何跨越黑洞。由于获得ERP的价值必须对企业进行全方位的变革,因此笔者认为除了一般技术上的关键要素之外,一个最重要、最关键的但却长期被忽视的因素是——企业的学习能力,它是企业能否跨越黑洞成功实施ERP系统的关键。
【作者单位】:内蒙古第一制造(集团)有限公司
【分类号】:F270.7

手机知网App
【相似文献】
中国期刊全文数据库 前10条
1 马惟;;E-learning企业创立学习型组织新平台[J];中国培训;2011年07期
2 葛林于;;知识共享:学习型组织的基石[J];企业改革与管理;2011年07期
3 涂礼雄;;学习型组织人力资源管理探析[J];福建广播电视大学学报;2011年03期
4 颜再庚;;如何把企业文化建设与创建学习型组织结合起来[J];东方企业文化;2011年02期
5 张立明;王文雯;;我国研究学习型组织的现状及成果[J];商业文化(上半月);2011年08期
6 胥维真;;关于创建学习型组织的两大要素模型及意义分析[J];中国科教创新导刊;2011年23期
7 肖雅丹;;浅谈学习型组织[J];内江科技;2011年09期
8 金今钤;柴富成;沈新建;刘晓岩;;金川矿业有限公司人力资源开发问题研究[J];市场论坛;2011年06期
9 于晓波;;国有大中型企业创建“学习型组织”的难点及对策[J];求实;2011年S1期
10 徐勇;;构建学习型企业[J];河北企业;2011年07期
中国重要会议论文全文数据库 前10条
1 刘志强;;跨越“黑洞”——ERP实施绩效与企业学习能力[A];2003年内蒙古自治区自然科学学术年会优秀论文集[C];2003年
2 李品媛;;第19章 基于核心竞争力的组织变革新模式:创建学习型组织[A];核心竞争力与企业管理创新研讨会暨中国企业管理研究会2002年年会论文集[C];2002年
3 吴志超;;构建学习型组织 提高企业竞争力[A];煤炭经济管理新论(第10辑)——第十一届中国煤炭经济管理论坛暨2010年中国煤炭学会经济管理专业委员会年会论文集[C];2010年
4 张啸;;建立“学习型班组”对企业长远发展的思考[A];2008年云南电力技术论坛论文集[C];2008年
5 叶根生;;扎实推进和谐企业文化建设 努力确保经济效益不断增长[A];第十届中国科协年会中部地区物流产业体系建设论坛专辑[C];2008年
6 龚仁和;顾家栋;王春鹏;赵振元;郑明身;梁钧平;;人才强企与学习型组织[A];“2004年全国企业管理创新大会”资料汇编[C];2004年
7 李刚;;学习型组织人力资本激励机制的研究[A];2006中国控制与决策学术年会论文集[C];2006年
8 戚立思;;目标导向对员工创新精神的影响:学习型组织的调节作用[A];第十二届全国心理学学术大会论文摘要集[C];2009年
9 黄自汉;;对创建学习型企业的思考[A];中国有色金属学会——第二届青年论坛学术会议论文集[C];2004年
10 周建光;;对开展“创建学习型组织、争当知识型职工”的思考[A];贵州煤炭经济《2004年论文选编》[C];2004年
中国重要报纸全文数据库 前10条
1 本报记者 杨代金;谁动了投资者的“奶酪”?[N];财会信报;2005年
2 陈富;企管“黑洞”透视[N];中国国门时报;2003年
3 本报记者 王 越;巨力财务“黑洞”的背后[N];中国质量报;2005年
4 本报记者 王俊禄 通讯员 周玉成;唱好“三部曲”提升竞争力[N];中国矿业报;2005年
5 王莫辞;并购的“黑洞时代”来临了[N];济南日报;2006年
6 邱昭良;信息化为何陷入投资“黑洞”?[N];中国高新技术产业导报;2004年
7 记者 贾晶晶;企业公民建设是提升竞争力关键[N];中国企业报;2009年
8 严萍 记者 王春;专家为企业提升竞争力“量体裁衣”[N];科技日报;2010年
9 记者 廖方;建立学习型组织[N];民营经济报;2005年
10 黄勇;靠学习力提升竞争力[N];中华工商时报;2002年
中国博士学位论文全文数据库 前10条
1 赖东彦;学习型组织分类及应用研究[D];西南财经大学;2009年
2 罗国轩;论高技术企业“导动式”学习型组织的建立与实施[D];华中科技大学;2004年
3 张倩;基于知识管理的企业学习型组织模式研究[D];哈尔滨工程大学;2005年
4 史晓白;学习型组织与人力资本开发[D];苏州大学;2006年
5 张润东;基于知识管理的中小企业集群创新研究[D];天津大学;2006年
6 卢小君;学习型文化对个体创新行为的影响机理研究[D];大连理工大学;2008年
7 李业;企业持续成长的战略研究[D];华南理工大学;2000年
8 丁彪;企业领导者自主学习能力的实证研究[D];华东师范大学;2002年
9 曾俊健;主动组织遗忘与组织创新关系的实证研究[D];华南理工大学;2010年
10 焦锦淼;学习型企业的组织学习与组织结构设计研究[D];华中科技大学;2005年
中国硕士学位论文全文数据库 前10条
1 文革;基于构建学习型组织的绩效管理研究[D];电子科技大学;2003年
2 皮利;基于学习型组织理论的企业文化建设研究[D];华中农业大学;2008年
3 朱潋;团队创新气氛与学习型组织的相关性研究[D];上海交通大学;2007年
4 闫方涛;中国企业跨文化管理问题研究[D];华东师范大学;2007年
5 刘津;学习型企业的组织学习模式和构建模型研究[D];天津大学;2004年
6 刘海涛;天祺公司建立学习型组织方案设计[D];西北大学;2004年
7 郭晓君;创建学习型组织有效性问题研究[D];对外经济贸易大学;2005年
8 朱雪里;中外合资企业跨文化人力资源管理研究[D];南京工业大学;2003年
9 赵宏明;国有企业职工培训的研究[D];天津工业大学;2004年
10 姜万庆;学习型企业文化对提升企业核心竞争力作用的研究[D];北京交通大学;2008年
 快捷付款方式  订购知网充值卡  订购热线  帮助中心
  • 400-819-9993
  • 010-62791813
  • 010-62985026