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《浙江省电力学会2017年度优秀论文集》2017年
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安全思想柔性管理探索与实践

沈广  
【摘要】:一线员工在安全生产过程中,习惯性违章行为屡禁不止。萧山公司通过深入研究员工心理,建立安全思想柔性管理模型,通过实施"触及灵魂"的有效措施,在公司上下牢固树立起"热爱生命,安全第一"的安全价值观,培育起健康的安全心理素养和稳定的安全作业习惯,实现从"要我安全"到"我要安全"的安全行为突破,创新从"我要安全"到"我爱安全"的安全文化再造,使全员安全理念深入人心,安全行为习惯不断固化,安全管理水平持续提升,全面夯实公司本质安全基础。
【作者单位】:国网浙江杭州市萧山区供电公司
【分类号】:F272.92;F426.61;TM08

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