基于聘用制下的人事档案管理分析
【摘要】:随着我国事业单位的不断发展,其管理方式也出现了一系列的变革,尤其在聘用制度相对完善的今天,人事档案的管理工作也变的十分重要。因为人员聘用制度的流动性非常强,所以对档案的完善也成为了管理人员十分头疼的问题。本文针对事业单位的聘用制度,对人事档案的问题以及管理手段做出分析。
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